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Engenharia de Software Kotlin Pleno

Descrição da vaga

Sobre a oportunidade

Buscamos uma pessoa Analista de Engenharia de Software Pleno para atuar no desenvolvimento e evolução de soluções back-end, com foco em qualidade, confiabilidade e boas práticas de engenharia.

Essa posição é indicada para quem já possui autonomia para conduzir demandas de média complexidade, participa ativamente das discussões técnicas do time e busca ampliar sua visão sistêmica e arquitetural, evoluindo de forma consistente dentro da carreira de engenharia.


Responsabilidades

  • Desenvolver e manter serviços e APIs back-end, com foco em performance, legibilidade e manutenibilidade.
  • Implementar soluções serverless e integrações entre serviços em ambiente AWS.
  • Participar ativamente de code reviews, propondo melhorias técnicas e garantindo padrões de qualidade.
  • Escrever e manter testes automatizados (unitários e integrados), contribuindo para a confiabilidade das aplicações.
  • Atuar no monitoramento de aplicações em produção, apoiando a identificação e resolução de incidentes.
  • Contribuir para a evolução de pipelines CI/CD, automações e infraestrutura como código.
  • Colaborar com áreas parceiras (Produto, Dados, Segurança e Operações), participando das cerimônias da squad.
  • Compartilhar conhecimento técnico e contribuir para a melhoria contínua do time.

Critérios de senioridade

O que caracteriza a atuação em nível Pleno

  • Autonomia técnica moderada: capacidade de conduzir demandas de média complexidade, com orientação pontual de pessoas mais experientes.
  • Boa base técnica: aplicação consistente de boas práticas de código, testes automatizados, versionamento e revisão de código.
  • Participação ativa: contribuição recorrente em discussões técnicas, refinamentos e tomadas de decisão do time.
  • Responsabilidade compartilhada: atuação em incidentes e problemas de produção junto ao time.
  • Evolução contínua: busca ativa por aprendizado técnico e ampliação da visão sobre arquitetura e impacto sistêmico.

O que não é esperado neste nível

  • Definir isoladamente arquiteturas ou decisões técnicas de alto impacto para o ecossistema.
  • Atuar como referência técnica primária ou responsável pelo direcionamento técnico da squad.
  • Ter responsabilidade formal por mentoria contínua ou liderança técnica do time.

Requisitos obrigatórios

  • Experiência prévia em desenvolvimento back-end em ambiente profissional.
  • Conhecimento prático em Java e/ou Kotlin, com familiaridade em pelo menos uma linguagem adicional relevante (ex.: Python ou Go).
  • Experiência com AWS e seus principais serviços utilizados em aplicações back-end.
  • Vivência com testes automatizados, versionamento de código e integração contínua (CI/CD).
  • Noções de arquitetura de serviços distribuídos e APIs REST.
  • Boa comunicação técnica e capacidade de trabalho colaborativo.

Diferenciais (não obrigatórios)

  • Experiência com observabilidade e monitoramento (dashboards, métricas e alarmes).
  • Vivência com infraestrutura como código (Terraform ou CloudFormation).
  • Experiência com mensageria ou arquiteturas orientadas a eventos.
  • Atuação em sistemas de média ou alta criticidade.

Informações adicionais

O Itaú é a marca mais valiosa do Brasil, a melhor empresa para trabalhar segundo o Great Place to Work e o maior banco da América Latina. Nós impactamos diariamente mais de 98 milhões de clientes em 18 países.


Somos feitos de pessoas e acreditamos que ter um time com pluralidade de origens, culturas, crenças, experiências, raças, deficiências, gêneros, orientações afetivo-sexuais e gerações ampliam as perspectivas e contribuem para um clima de respeito e valorização das diferenças.


Ao se tornar um ituber você tem_

  • Vale-Transporte
  • Vale-Refeição (Restaurantes) / Vale-Alimentação (Supermercados)
  • Plano médico (Fundação Saúde Itaú ou Central Nacional Unimed)
  • Plano odontológico (Odontoprev ou Interodonto)
  • Seguro de Vida
  • PLR – Participação nos Lucros e Resultados (Mediante resultados do banco)
  • Previdência privada
  • Descontos exclusivos em nossos produtos financeiros
  • Licença maternidade e paternidade estendida
  • Auxílio Creche / Babá (para papais e mamães)
  • Incentivo a estudos
  • Wellhub ou TotalPass
  • Acesso aos Clubes de Lazer Itaú (Guarapiranga / Itanhaém e São Sebastião)
  • + Algumas vantagens que você pode conhecer durante o processo 😊

 

Conheça mais sobre nossa cultura: https://www.itau.com.br/relacoes-com-investidores/noticias/cultura-itubers-e-nosso-novo-conjunto-de-valores/

 

*Estimulamos candidaturas de pessoas com deficiência em todas as nossas posições, sendo assim, sinta-se à vontade para se candidatar em vagas sinalizadas como exclusivas ou não para pessoas com deficiência. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade.


#VemProItaú #VemSerItuber

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliando seu perfil
  3. Etapa 3: Entrevista com a liderança
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Entrevista com time de seleção
  6. Etapa 6: Contratação

🧡 O Itaú Unibanco

Somos o maior banco privado brasileiro em valor de mercado e a marca mais valiosa do Brasil, avaliada em R$ 46,9 bilhões segundo o ranking Interbrand 2024, também somos a empresa que mais desenvolve carreiras no Brasil, segundo o LinkedIn Top Companies há 7 anos consecutivos, além de termos recebido o prémio de melhores programas de estágio 2024 pelo CIEE.

 

Com a maior prateleira de produtos do setor no país e por meio de nossas marcas e parcerias comerciais, oferecemos um amplo leque de oportunidades de carreira em diversas áreas de especialização, tudo com um grande propósito – encantar os nossos clientes, entregando o que eles precisam na hora que eles precisam!

 

Hoje contamos com um time de mais de 90mil colaboradores (os itubers) espalhados pelo Brasil e exterior, em que estamos presentes em 18 países.