ESP PRODUTOS I

Modelo de trabalho: Híbrido com escala

Gerenciar, integrar e administrar as plataformas de Trading para clientes e operadores

Desenvolver o ecossistema de Plataformas (acompanhar as evoluções do mercado e funcionalidades x int

Desenvolver o mercado de futuros dentro do íon, propondo e desenhando features para o público Trader

Acompanhar o mercado e ser propositivo a novos produtos e serviços

Formação: Superior Completo - Engenharia , Superior Completo - Economia , Superior Completo - Administração

Idioma: Inglês - Avançado

Certificação: CFA , CFP

Competências Técnicas: Metodologia de projetos ágeis , Negociação/comercialização de produtos , Mercado Futuro - BMF , Trading e Mercado A vista , Derivativos. Opções. produtos estruturados

Sobre a WMS:

Em Wealth Management and Services somos responsáveis pela jornada de investimentos dos nossos clientes, olhando desde a gestão de recursos próprios ou de terceiros em Asset Management, Fund of Funds e Kinea, passando pela estruturação e evolução dos nossos produtos e serviços, até o relacionamento com nossos clientes, sejam eles pessoas físicas de alta renda no Private Bank e na assessoria de investimentos Íon, ou clientes institucionais.

Sobre a Diretoria de Produtos e Soluções dos Investidores (DPSI):

Fazemos a gestão da prateleira e desenvolvemos novos produtos de investimento. Olhamos para toda a jornada do cliente para recomendação e assessoria de investimentos nos diferentes canais (SuperApp, Íon, Bank Line, Home Broker e Aplicativo da Corretora). Temos foco em produtos simples e tradicionais até investimentos mais complexos para os mais diversos perfis de clientes. Acompanhamos o desempenho dos produtos, as tendências de mercado e ouvimos os clientes para garantirmos a qualidade dos nossos produtos e recomendações.

“Nascemos para democratizar investimentos para todos e todas, permitindo que as pessoas alcancem seus objetivos e realizem seus sonhos mais rápido. Somos um meio, nunca um fim".

Com quais benefícios vou poder contar?

• Vale Transporte
• Vale Refeição (Restaurantes) / Vale Alimentação (Supermercados)
• Convênio médico e odontológico
• Seguro de Vida
• PLR (Mediante resultados do banco)
• Previdência privada
• Descontos exclusivos em nossos produtos financeiros
• Licença maternidade estendida
• Auxílio Creche / Babá (para papais e mamães)
• Incentivo a estudos
• Gym Pass (Mas se preferir temos Bio Ritmo em alguns polos)
• Acesso aos Clubes Itaú (Guarapiranga / Itanhaém e São Sebastião)
• + Algumas vantagens que você pode conhecer durante o processo 😊

O Itaú estimula candidaturas de pessoas com deficiência em todas as nossas posições, sendo assim, sinta-se à vontade para se candidatar em vagas sinalizadas como exclusivas ou não para pessoas com deficiência. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade. 

O Itaú irá utilizar os dados fornecidos para fins de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade de candidatos do Itaú Unibanco (https://www.itau.com.br/privacidade/candidatos/). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.

Somos o maior banco privado brasileiro em valor de mercado e a marca mais valiosa do Brasil, avaliada em R$ 44,3 bilhões segundo o ranking Interbrand 2023, e estamos em 1º lugar entre as 10 melhores empresas para se trabalhar no Brasil em 2023 com mais de 10 mil funcionários, segundo o ranking Great Places to Work.

Com a maior prateleira de produtos do setor no país e por meio de nossas marcas e parcerias comerciais, oferecemos um amplo leque de oportunidades de carreira em diversas áreas de especialização, tudo com um grande propósito – encantar os nossos clientes, entregando o que eles precisam na hora que eles precisam!

Hoje contamos com um time de 97,1 mil colaboradores (os itubers) espalhados pelo Brasil e exterior, em que estamos presentes em 18 países.