Coordenador(a) de Estratégia de Recuperação de Crédito - Cartões PF 🚀🧡
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
O time de Estratégia Cartões está buscando pessoas para a construção das estratégias de recuperação. Essa coordenação terá a responsabilidade de analisar e desenhar a estratégia para alavancar recuperação do cartão de crédito, buscando oportunidade e otimização das estratégias através da escuta de clientes, clusterização e análise da jornada, além da evolução para soluções e abordagens personalizadas de acordo com momento de vida e capacidade financeira do cliente.
Modelo de trabalho: Híbrido sem escala
Responsabilidades e atribuições
- Clusterização de portfólio para melhor aplicação de políticas
- Estratégia de Distribuição de Canais
- Metas e Incentivos de Canais
- Construção dos acompanhamentos dos resultados financeiros das estratégias
- Gestão de Custos
- Orquestração: conexão e interlocução negócios, produtos e canais
- Formação e desenvolvimento de time de alta performance
- Escuta de Clientes.
Requisitos e qualificações
- Formação: Superior Completo
- Tecnologias: SQL, Python, AWS, Excel, Power Point
- Capacidade analítica e Raciocínio lógico, construção e análise dos dados
- Visão do portifólio
- Desejável: Conhecer de Modernização de dados, terá um papel HandsOn
Informações adicionais
Benefícios
- Vale-Refeição
- Vale-Transporte
- Vale-Alimentação
- Auxílio Creche
- Assist. Médica
- Assist. Odontológica
- Seguro de vida
- Convênio com o Gympass e Totalpass;
- Convênio com a Univers (Drogasil e Droga Raia);
- Visitas, reservas e hospedagem no Itaú Unibanco Clube (Guarapiranga, Itanhaém e São Sebastião);
- Programa IUPP (vantagens e descontos em lojas e serviços de diversos parceiros no Brasil e na América Latina);
- Check-up Anual (Colaboradores +40)
- Programa Fique OK
Estamos em constante transformação e esperamos que você nos ajude nessa jornada!
Se identificou? Quer fazer parte do nosso time? Inscreva-se no nossa oportunidade.
#vemproItaú
O Itaú irá utilizar os dados fornecidos para fins de processos seletivos, inclusive em bancos de vagas alocados em plataformas terceiras. Caso deseje solicitar oposição a este uso, ou exercer quaisquer um dos seus direitos, entre em contato através de nossos canais, disponíveis na Política de Privacidade de candidatos do Itaú Unibanco (https://www.itau.com.br/privacidade/candidatos/). Não há necessidade de aceitar, trata-se apenas de uma ciência.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Avaliação - Time de Seleção
- Etapa 4: Bate papo com a Liderança
- Etapa 5: Deu Match! Vem pro nosso time 🚀🧡
- Etapa 6: Em Admissão
- Etapa 7: Contratação
🧡 O Itaú Unibanco
Somos o maior banco privado brasileiro em valor de mercado e a marca mais valiosa do Brasil, avaliada em R$ 44,3 bilhões segundo o ranking Interbrand 2023, e estamos em 1º lugar entre as 10 melhores empresas para se trabalhar no Brasil em 2023 com mais de 10 mil funcionários, segundo o ranking Great Places to Work.
Com a maior prateleira de produtos do setor no país e por meio de nossas marcas e parcerias comerciais, oferecemos um amplo leque de oportunidades de carreira em diversas áreas de especialização, tudo com um grande propósito – encantar os nossos clientes, entregando o que eles precisam na hora que eles precisam!
Hoje contamos com um time de 97,1 mil colaboradores (os itubers) espalhados pelo Brasil e exterior, em que estamos presentes em 18 países.
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